Nr tematu: 318 Temat założył: Paweł Wodka E-mail: pawel.wodka@fr.net.pl Tytuł: PROWADZĄCY INŻYNIER PIONU ORUROWANIA (Bechtel Polska) Treść: PROWADZĄCY INŻYNIER PIONU ORUROWANIA
Nr ref. PIPO/23/09
Miejsce Pracy: Warszawa
Opis Klienta:
Bechtel jest jedną z największych i najbardziej doświadczonych firm inżynieryjnych i budowlanych na świecie. Będąca własnością prywatną firma obchodzi 110 lat swojego istnienia w 2008 roku. Siedziba główna znajduje się w San Francisco w Kalifornii. W 40 oddziałach na całym świecie pracuje ponad 40,000 pracowników umysłowych. W grudniu 2007 Bechtel otworzył biuro w Warszawie. Nowo powstała spółka Bechtel Polska Sp. z o.o. stanie się jednym z głównych centrów inżynierskich Bechtela w Europie. Biuro będzie zajmowało się projektami głównie na terenie Europy, Azji i Bliskiego Wschodu. Zapraszamy na nową stronę rekrutacyjną: http://www.fr.net.pl/bechtel/
Zakres obowiązków:
Osoba na tym stanowisku będzie zarządzać pionem projektującym obiekty przemysłowe. Będzie Pan/Pani odpowiedzialny za kierowanie zespołem inżynierów oraz operatorów pogramów, projektujących instalacje do przerobu ropy naftowej, jej pochodnych i gazu oraz przesyłu i przechowywania mediów przemysłowych. Praca koncentrować się będzie na projektowaniu podstawowym w początkowej fazie naszych projektów międzynarodowych. Przykłady aktualnie prowadzonych projektów:
1.Rozbudowa rafinerii w Dzamnagarze, w stanie Gudzarat, Indie
2.Gazownia Khursaniyah w Prowincji Wschodniej, Arabia Saudyjska
3.Projekt KPPC Aromatics (fabryka aromatów) w strefie przemyslowej Shuaiba, Kuwejt
4.Krasnodar Grassroots Refinery (rafineria wytwarzająca podstawowe produkty ropy naftowej), Kavkaskaya, Rosja, w poblizu rurociagu Caspian
Zakres odpowiedzialności:
Kierowanie całą działalnością pionu, w tym w zakresie materiałów, naprężeń, budżetów i harmonogramów.
Kieruje innymi członkami zespołu.
Posiada duże umiejętności komunikowania się z innymi pionami / grupami.
Wymagania:
Minimum 10 lat doświadczeń w zakresie przemysłu rafineryjno – petrochemicznego, licząc od uzyskania dyplomu studiów wyższych. Zwykle wymagane jest 12 lat doświadczenia lub więcej.
Dobra znajomości języka angielskiego
Wykształcenie wyższe
Solidne podstawy dla projektowania orurowania dla przemysłu rafineryjno – petrochemicznego, w zakresie wszystkich aspektów i działań projektowych. Musi mieć gruntowne robocze doświadczenia projektowe, z których znaczną część zdobył podczas pracy na dużych projektach w przemyśle rafineryjno – petrochemicznym.
Bardzo dobre doświadczenie w zakresie „CADD”, „Micro-station”, „3D i PDS”.
Bardzo dobre doświadczenie w zakresie opracowywania kompleksowego rozmieszczenia orurowania w środowisku „2D/3D CADD”.
Bardzo dobre umiejętności w dostosowywaniu się do wymagań programów jakości („Quality Programs”).
Oferujemy:
1. Możliwość pracy przy najbardziej spektakularnych projektach na świecie.
2. Profesjonalnie przygotowany plan rozwoju zawodowego oraz ścieżki kariery w ramach korporacji.
3. Bogaty program szkoleń w kraju i za granicą, także w ramach „Bechtel University (on-line)” oraz dofinansowanie do indywidualnych form kształcenia.
4. Training on the job w ramach realizacji krótkoterminowych kontraktów w innych oddziałach Firmy na świecie
5. Dostęp do najnowszych typów oprogramowania stosowanych w projektowaniu i zarządzaniu
6. Atrakcyjne wynagrodzenie.
7. Uznaniowa premia roczna.
8. Atrakcyjny pakiet relokacyjny dla pracowników spoza regionu.
9. Prywatna opieka medyczna, pakiet Gold dla wszystkich pracowników
10. Ubezpieczenie od następstw nieszczęśliwych wypadków dla każdego pracownika na kwotę 50.000 PLN
Forma kontaktu: Zainteresowane osoby prosimy o przysłanie CV w języku angielskim, pocztą elektroniczną na adres: pawel.wodka@fr.net.pl
Klauzula: Prosimy o dodanie następującej klauzuli:
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą o Ochronie Danych Osobowych z dnia 29.08.97, Dziennik Ustaw Nr 133 Poz. 883) Data założenia: 03/10/2008
Brak odpowiedzi na temat
|
